Kafija, tēja un nelielas uzkodas birojā sen vairs nav greznība. Daudzos uzņēmumos tā ir ikdienas darba vides sastāvdaļa. Taču, tā kā Uzņēmumu ienākuma nodokļa likumā precīzi nav atrunāta nodokļa piemērošanas kārtība šādiem izdevumiem, pēdējā laikā šis jautājums raisa diskusijas. Mēģinām rast atbildes, analizējot Valsts ieņēmumu dienesta 2025.gada 30.decembra uzziņu P005-17/8.7/79228.

Jautājums VID

Sabiedrība ar ierobežotu atbildību (SIA) “S” lūdza Valsts ieņēmumu dienestu (VID) rakstiski apstiprināt, vai ikdienā darbinieku vajadzībām iegādātās preces – kafija, tēja un uzkodas – var tikt uzskatītas par personāla ilgtspējas pasākumu izdevumiem, kuriem piemērojams 5% limits no iepriekšējā pārskata gada valsts sociālās apdrošināšanas obligāto iemaksu (VSAOI) summas un kuri attiecīgi nav iekļaujami uzņēmumu ienākuma nodokļa (UIN) bāzē.

Līdz šim šādi izdevumi SIA “S”  tika grāmatoti, nenodalot pievienotās vērtības nodokli (PVN), un tika iekļauti ar UIN apliekamajā bāzē. Tomēr, izvērtējot publikācijas publiskajā telpā, SIA “S” sāka pārskatīt savu pieeju.